{"id":5973,"date":"2020-12-23T12:51:50","date_gmt":"2020-12-23T17:51:50","guid":{"rendered":"https:\/\/medialab.unmsm.edu.pe\/chiqaqnews\/?p=5973"},"modified":"2021-01-13T23:49:13","modified_gmt":"2021-01-14T04:49:13","slug":"nueva-luz-para-las-trabajadoras-domesticas","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/medialab.unmsm.edu.pe\/chiqaqnews\/nueva-luz-para-las-trabajadoras-domesticas\/","title":{"rendered":"Nueva luz para las trabajadoras dom\u00e9sticas"},"content":{"rendered":"\n

El d\u00eda 1 de octubre del presente a\u00f1o se public\u00f3 en el diario El Peruano la Ley 31047. Esta ley est\u00e1 dirigida a alrededor de medio mill\u00f3n de trabajadoras del hogar del Per\u00fa y ampara el respeto de sus derechos laborales. <\/p>\n\n\n\n

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Fuente: https:\/\/www.facebook.com\/fenttrahop.peru\/photos\/1810863685738635<\/a>
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Este sector que durante a\u00f1os  ha sido marginado con renumeraciones injustas, explotaci\u00f3n , abusos y discriminaci\u00f3n laboral, al fin ve\u00eda una luz en su camino. Pero el el pasado 16 de diciembre, el Ministerio de Trabajo (Mintra) public\u00f3 el proyecto de reglamento de la ley de trabajadoras del hogar, ante el cual la Federaci\u00f3n Nacional de Trabajadoras y Trabajadores del Hogar del Per\u00fa (FENTTRAHOP) expres\u00f3 su rotundo rechazo al considerar que no se tom\u00f3 en cuenta las voces de las trabajadoras del hogar.<\/p>\n\n\n\n

 \u201cEn mis primeros trabajos muchas veces sufr\u00ed discriminaci\u00f3n, por ejemplo si los acompa\u00f1aba a un restaurante, me dec\u00edan que espere en el estacionamiento o en el auto, pero no cerca de ellos. A veces me humillaban, si me equivocaba en algo me insultaban. Me trataban como si no fuese una persona y yo no pod\u00eda hacer nada m\u00e1s que callar.\u201d cuentan Beny, quien se ha desempe\u00f1ado como trabajadora del hogar durante 20 a\u00f1os en los principales distritos de Lima.<\/p>\n\n\n\n

Uno de los problemas que hoy las trabajadoras enfrentan, es la negativa de sus empleadores a pagar la gratificaci\u00f3n de sueldo completo correspondiente al mes de diciembre. A pesar que en la Ley 31047 el Art\u00edculo 9 de gratificaciones y compensaci\u00f3n por tiempo de servicios indica lo siguiente: Las trabajadoras y los trabajadores del hogar tienen derecho a gratificaci\u00f3n por Fiestas Patrias y por Navidad, siendo cada una equivalente al monto total de la remuneraci\u00f3n mensual.<\/em><\/p>\n\n\n\n

El argumento utilizado para negarles este derecho, generalmente es que a\u00fan no se aprueba el reglamento de la ley. Por eso la Federaci\u00f3n Nacional de Trabajadoras y Trabajadores del Hogar del Per\u00fa se ha pronunciado para proponer un reglamento que s\u00ed considera la participaci\u00f3n de las trabajadoras y que no vulnera sus derechos. <\/p>\n\n\n\n

Beny menciona que si antes se enfermaba la obligaban a trabajar o la mandaban a su casa, y cuando volv\u00eda muchas veces ya no le abr\u00edan la puerta. Hoy  en cambio si se enferma, cuenta con seguro de salud y sus propios jefes la llevan en su carro a la cl\u00ednica. Sin embargo no todas las trabajadoras dom\u00e9sticas tienen la misma suerte, muchas conocidas suyas aun son despedidas arbitrariamente, algunas incluso no reciben su pago completo. Otras atraviesan situaciones de explotaci\u00f3n y marginaci\u00f3n. Por eso esta ley la pone muy contenta, para ella significa un gran logro que va m\u00e1s all\u00e1 de una cuesti\u00f3n monetaria, es sentir que el pa\u00eds al fin toma en cuenta sus derechos y los de sus compa\u00f1eras, que su existencia cobra valor al igual que su trabajo. <\/p>\n\n\n\n

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